La pérdida de productividad, las prestaciones sociales y los gastos de atención médica de los trabajadores le cuestan al Reino Unido 70.000 millones de euros, un 4,5% del PIB. Según un informe de la OCDE, el gobierno y los empresarios deben mejorar las políticas laborales y el sistema de salud, para ayudar a los trabajadores a superar sus problemas de salud mental y volver al trabajo.
La cantidad de migrantes internacionales aumenta inexorablemente, mientras continúan proliferando informes que hablan de situaciones similares a la esclavitud. Actualmente, 232 millones de personas viven y trabajan fuera de sus países de origen y las remesas de dinero enviadas desde su lugar de residencia suman más de 400.000 millones de dólares anuales, una cifra que va en aumento.
Hoy, el estrés, el acoso, pero sobretodo el factor «cambio» y la inestabilidad son los talones de Aquiles de la seguridad laboral según un informe de la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA) que identifica los factores determinantes de la seguridad y la salud en el puesto de trabajo.
La Campaña «Ropa Limpia» busca entre las ruinas del edificio Rana Plaza de Savar, un suburbio de Dacca, pruebas que demuestren que las empresas de prendas de vestir occidentales, trabajaban en uno de los cinco talleres derrumbados. Es la única manera de pedir indemnizaciones para los familiares de las víctimas y los trabajadores heridos.
Bangladesh, un grito por la seguridad laboralLas mujeres representan el 45 por ciento de la población activa de la UE, pero a menudo trabajan en puestos de trabajo pensados y diseñados sólo para los hombres y se enfrentan a peligros específicos de su género. Los sectores más feminizados tienen una menor regulación en seguridad, lo que perjudica la salud de millones de trabajadoras.
La mayor parte de los riesgos de exposición del cáncer profesional son prevenibles. EU-OSHA (Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo), recuerda que los trabajadores que tratan productos químcos y otros relacionados con emisiones de radio son los que están más expuestos a padecer cáncer. La legislación europea obliga a los países a elaborar continuamente revisiones en las categorías laborales con más riesgo.
Más de 80 socios oficiales de la campaña procedentes de organizaciones paneuropeas y empresas multinacionales respaldan activamente a la Agencia Europea para la Seguridad y la Salud en el Trabajo (EU-OSHA), en la promoción de la colaboración estrecha entre directores y empleados para prevenir los riesgos en los lugares de trabajo. Este apoyo y compromiso activos reflejan su convicción de que unos lugares de trabajo seguros y saludables son fundamentales para la prosperidad económica continuada y un futuro sostenible.